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kaufmännischer Mitarbeiter (m/w) für den Geschäftsbereich Operations

Wer sind wir?

  • Wir sind Choice: authentisch, visionär, schnell, individuell, lösungsorientiert
  • Wir richten all unsere innovative Tatkraft in Richtung zukunftsfähiger Mobilitätslösungen und begegnen unseren Mitarbeitern und Kunden stets auf Augenhöhe
  • Wir begeistern andere in unserem vertrauensvollen und unkomplizierten Umgang durch unsere sympathischen Mitarbeiter und kreativen Lösungen
 

Was sind deine Herausforderungen bei der Choice?

  • Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Operations
  • Softwareverwaltung, Parametrisierung und Konfektion auf die Anforderungen unserer Kunden
  • Vollumfängliche Kundenbetreuung und Ansprechpartner für deren Produkte
  • Operative Steuerung und Verwaltung der eigenen Flotten sowie Weiterentwicklung der hauseigenen Software und Prozesse
  • Schnittstelle zum Fuhrparkmanagement, Einkauf und Verwaltungsabteilungen
  • Pflege unserer Webshops

Dein Profil:

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Mehrjährige Berufserfahrung im kaufmännischen Bereich
  • IT Affinität - Warum? Weil es darum geht die hauseigene Software zu verstehen, weiterzuentwickeln und den Kundenanforderungen anzupassen
  • Teamfähig / neue Aufgaben angehen / eigene Ideen einbringen / Verantwortung übernehmen / flexibel in Projektarbeit
  • Kommunikativ - Warum? Weil viel Kommunikation mit unseren Kunden stattfindet
  • In der Lage sein, sich schnell dem Markt und wachsenden Ansprüchen der Kunden anzupassen
  • Motiviert / erfahren / lernwillig / offen für neue Herausforderungen
  • Selbständig und Strukturiert
  • Im besten Fall Erfahrung im Kunden- & Fuhrparkmanagement
  • Erfahrung in der Mobilitätsbranche / Automobilbranche wünschenswert

Was bietet Choice noch?

  • eine professionelle und praxisorientierte Einarbeitung
  • ein tolles und buntes Team aus kreativen Köpfen
  • eine moderne, offene und lockere Arbeitsatmosphäre
  • warme und kalte Getränke und viel Nervennahrung
  • viel Platz für individuelle Gestaltungsfreiräume und Entwicklungsmöglichkeiten
  • ein abwechslungsreiches und breit gestreutes Aufgabenportfolio
  • eine leistungsgerechte Vergütung
  • flexible Arbeitszeiten
  • ein sicherer Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen
  • eine Förderung durch Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen